{"id":15031,"date":"2023-11-28T13:26:51","date_gmt":"2023-11-28T12:26:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.adeo.com\/?p=15031"},"modified":"2024-07-31T11:43:35","modified_gmt":"2024-07-31T09:43:35","slug":"z-powodu-problemow-zdrowotnych-philippe-zimmermann-przekazuje-stanowisko-dyrektora-generalnego-adeo-thomasowi-bouretowi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/news\/z-powodu-problemow-zdrowotnych-philippe-zimmermann-przekazuje-stanowisko-dyrektora-generalnego-adeo-thomasowi-bouretowi\/","title":{"rendered":"Z powodu problem\u00f3w zdrowotnych Philippe Zimmermann przekazuje  stanowisko dyrektora generalnego ADEO Thomasowi Bouretowi"},"content":{"rendered":"<p><span class=\"keb-headings keb-titre-h5\">Thomas Bouret, kt\u00f3ry jako DG BU przyczyni\u0142 si\u0119 do wsp\u00f3\u0142tworzenia strategii ADEO, utrzyma ten sam kurs, kontynuuj\u0105c projekt ADEO: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li>kultura ludzka oparta na unikalnym modelu przyw\u00f3dztwa, dzieleniu si\u0119 i oczywi\u015bcie na naszych klientach, kt\u00f3rzy s\u0105 w centrum naszej uwagi.<\/li>\n<li>pot\u0119\u017cna struktura, z ponad 1000 sklep\u00f3w, 6 operacyjnymi platformami cyfrowymi i organizacj\u0105 tematyczn\u0105 i krajow\u0105, kt\u00f3ra dzia\u0142a poprzez po\u0142\u0105czenie tego, co lokalne, wsp\u00f3lne i globalne.<\/li>\n<li>strategia oparta na naszych 3 krzywych biznesowych: handel detaliczny, sprzeda\u017c wielokana\u0142owa i platforma marketplace, w celu tworzenia warto\u015bci ludzkiej, ekonomicznej i \u015brodowiskowej.<\/li>\n<li>plan rozwoju skoncentrowany na modernizacji energetycznej, nowych formach handlu i profesjonalnym rynku mieszkaniowym.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>\u201eW ci\u0105gu ostatnich 7 lat Philippe pom\u00f3g\u0142 firmie rozwin\u0105\u0107 si\u0119 wok\u00f3\u0142 anga\u017cuj\u0105cej i inspiruj\u0105cej racji bytu dla mieszkalnictwa, z decyduj\u0105cymi impulsami dla naszego pozytywnego wp\u0142ywu. Opracowa\u0142 ramy dla pot\u0119\u017cnego ekosystemu i umo\u017cliwi\u0142 istotn\u0105 zmian\u0119 technologiczn\u0105 i cyfrow\u0105 ADEO. S\u0105 to znacz\u0105ce transformacje, z kt\u00f3rych wszyscy jeste\u015bmy bardzo dumni. Poza wspania\u0142ymi wynikami ekonomicznymi w tym okresie, dzia\u0142alno\u015b\u0107 Philippe&#8217;a jest przede wszystkim inspiracj\u0105 dla naszego projektu i rozwoju naszych zasob\u00f3w ludzkich. Na poziomie bardziej osobistym, cieszyli\u015bmy si\u0119 ze wspania\u0142ej wsp\u00f3\u0142pracy, ka\u017cdy w swojej roli, z siln\u0105 wi\u0119zi\u0105. Wiem, \u017ce by\u0142 to bardzo wa\u017cny okres w naszych karierach; rozwijali\u015bmy si\u0119, maj\u0105c ze sob\u0105 bezpo\u015bredni kontakt. Chcia\u0142bym wyrazi\u0107 moj\u0105 najg\u0142\u0119bsz\u0105 wdzi\u0119czno\u015b\u0107 dla Philippe&#8217;a za jego zaanga\u017cowanie we wszystkie zespo\u0142y ADEO. Thomas ma moje pe\u0142ne zaufanie do kontynuowania projektu ADEO, na rzecz mieszka\u0144c\u00f3w. Uosabia projekt, kocha firm\u0119, jest przedsi\u0119biorc\u0105 zmian i rozwoju, a przede wszystkim jest \u015bwietnym kapitanem dla zespo\u0142\u00f3w i interesariuszy\u201d<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Pierre-Alain Vielvoye<\/strong><br \/>\n<strong>Przewodnicz\u0105cy Rady Nadzorczej ADEO<\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span class=\"keb-headings keb-titre-h4\">Thomas Bouret<\/span><br \/>\nThomas ma 51 lat. Po pierwszym do\u015bwiadczeniu jako kierownik sklepu Intersport, do\u0142\u0105czy\u0142 do Leroy Merlin w 1997 roku jako kierownik sektora w Le Mans, nast\u0119pnie regionalny kontroler zarz\u0105dzaj\u0105cym w Pary\u017cu, a\u017c wreszcie zosta\u0142 dyrektorem sklepu w Sainte Genevi\u00e8ve des Bois. W 2006 roku Thomas do\u0142\u0105czy\u0142 do Leroy Merlin Brazylia jako dyrektor regionalny, potem obj\u0105\u0142 stanowisko dyrektora zarz\u0105dzaj\u0105cego Leroy Merlin W\u0142ochy w 2011 roku, natomiast w 2014 roku Leroy Merlin Francja. W lipcu 2023 r. do\u0142\u0105czy\u0142 do ADEO jako dyrektor ds. rozwoju mi\u0119dzynarodowego.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span class=\"keb-headings keb-titre-h4\">Philippe Zimmermann<\/span><br \/>\nPhilippe ma 52 lata i jest dyrektorem zarz\u0105dzaj\u0105cym ADEO od 2017 roku.<br \/>\nPhilippe posiada bogate do\u015bwiadczenie biznesowe. Rozpocz\u0105\u0142 swoj\u0105 karier\u0119 w sklepie Leroy Merlin w 1993 roku. Przez 14 lat pracowa\u0142 w r\u00f3\u017cnych sklepach, od kierownika dzia\u0142u dekoracji po kierownika sklepu, w tym w logistyce, kontroli zarz\u0105dzania i obs\u0142udze klienta. Jego wielka wra\u017cliwo\u015b\u0107 na klient\u00f3w i przyw\u00f3dztwo oparte na \u201estawianiu cz\u0142owieka na pierwszym miejscu\u201d sprawi\u0142y, \u017ce Philippe zosta\u0142 dyrektorem generalnym Leroy Merlin Francja w roku 2007 i pe\u0142ni\u0142 to stanowisko do 2014 r. Nast\u0119pnie zosta\u0142 Zast\u0119pc\u0105 Dyrektora Generalnego Leroy Merlin na Europ\u0119 Wschodni\u0105 i Zast\u0119pc\u0105 Dyrektora Generalnego ADEO ds. Zakup\u00f3w i \u0141a\u0144cucha Dostaw. Od 2017 r., jako Dyrektor Generalny ADEO, Philippe na\u015bwietli\u0142 nasz\u0105 racj\u0119 istnienia \u201ewe make Home a positive place to live\u201d, stworzy\u0142 i koordynowa\u0142 projekt \u201ePlatforma poprawy warunk\u00f3w mieszkaniowych\u201d oraz zainicjowa\u0142 g\u0142\u0119bok\u0105 wymian\u0119 pokoleniow\u0105 zespo\u0142u zarz\u0105dzaj\u0105cego.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p><span class=\"keb-headings keb-titre-h4\"><span style=\"color: #009eac\">O ADEO<\/span><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>ADEO jest liderem w Europie i trzecim co do wielko\u015bci graczem na \u015bwiecie na rynku poprawy warunk\u00f3w mieszkaniowych i DIY, z obrotami w wysoko\u015bci 37,8 miliarda euro brutto w 2022 roku.Dzi\u0119ki sieci punkt\u00f3w sprzeda\u017cy, marketplace&#8217;\u00f3w i platform partnerskich, ADEO dystrybuuje swoje rozwi\u0105zania dla pozytywnego mieszkalnictwa w prawie 20 krajach i jest jedynym graczem na swoim rynku, kt\u00f3ry ma tak mi\u0119dzynarodow\u0105 obecno\u015b\u0107.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>ADEO to platforma otwartych przedsi\u0119biorstw, po\u0142\u0105czonych ze swoimi partnerami. Ka\u017cdego dnia pracownicy naszych przedsi\u0119biorstw oferuj\u0105 w sklepach i online produkty i rozwi\u0105zania, kt\u00f3re s\u0105 przydatne w projektach mieszka\u0144c\u00f3w i profesjonalist\u00f3w z bran\u017cy mieszkaniowej. \u017bycie w zdrowym, bezpiecznym, odpowiedzialnym, zr\u00f3wnowa\u017conym, ekonomicznym i komfortowym \u015brodowisku jest warunkiem niezb\u0119dnym do dobrego samopoczucia mieszka\u0144c\u00f3w w ka\u017cdym zak\u0105tku \u015bwiata. Wszystkich nas motywuje wsp\u00f3lny cel: bycie u\u017cytecznym. U\u017cytecznym dla siebie, dla innych i dla \u015bwiata.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>ADEO jest zorganizowane zgodnie z tymi zasadami, zaczynaj\u0105c od \u015brodowiska lokalnego, poniewa\u017c mieszkalnictwo jest lokalne. Dlatego ka\u017cde przedsi\u0119biorstwo jest odpowiedzialne za swoje wybory spo\u0142eczne, ekonomiczne i \u015brodowiskowe w ka\u017cdym kraju, przy jednoczesnym poszanowaniu lokalnych kultur.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span class=\"keb-headings keb-titre-h5\">WE MAKE HOME A POSITIVE PLACE TO LIVE<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Thomas Bouret, kt\u00f3ry jako DG BU przyczyni\u0142 si\u0119 do wsp\u00f3\u0142tworzenia strategii ADEO, utrzyma ten sam kurs, kontynuuj\u0105c projekt ADEO: kultura ludzka oparta na unikalnym modelu przyw\u00f3dztwa, dzieleniu si\u0119 i oczywi\u015bcie na naszych klientach, kt\u00f3rzy s\u0105 w centrum naszej uwagi. pot\u0119\u017cna struktura, z ponad 1000 sklep\u00f3w, 6 operacyjnymi platformami cyfrowymi i organizacj\u0105 tematyczn\u0105 i krajow\u0105, kt\u00f3ra [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":15129,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[120],"tags":[],"class_list":["post-15031","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bez-kategorii"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15031","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15031"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15031\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16950,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15031\/revisions\/16950"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15129"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15031"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15031"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adeo.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15031"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}